出版行業(yè)首個職業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)班結(jié)業(yè)
柳斌杰出席結(jié)業(yè)典禮
本報訊 10月31日,由中國出版協(xié)會主辦、清華大學(xué)新聞與傳播學(xué)院承辦的全國首屆出版職業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)班在京結(jié)業(yè)。這是我國出版行業(yè)首次舉辦的職業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)班。全國人大教科文衛(wèi)委員會主任委員、中國出版協(xié)會理事長、清華大學(xué)新聞與傳播學(xué)院院長柳斌杰出席結(jié)業(yè)典禮并作主旨講課。
柳斌杰指出,在出版業(yè)建立職業(yè)經(jīng)理人制度、進(jìn)一步加大職業(yè)經(jīng)理人的招聘比例,對進(jìn)一步深化出版企業(yè)體制改革、加快建立現(xiàn)代出版企業(yè)制度、完善公司治理和法人治理結(jié)構(gòu)、提高出版企業(yè)的經(jīng)營管理水平,進(jìn)而推動出版產(chǎn)業(yè)大發(fā)展大繁榮具有重要意義。
柳斌杰強調(diào),在當(dāng)前形勢下,要在出版業(yè)建立職業(yè)經(jīng)理人制度,必須向改革要制度、向市場要人才、向管理要效益。他說,職業(yè)經(jīng)理人制度是改革的產(chǎn)物,要形成高級經(jīng)營管理人才培養(yǎng)、選聘、使用、評價的新秩序,還要進(jìn)一步改革宏觀和微觀管理體制、創(chuàng)新文化企業(yè)管理方法。落實好職業(yè)經(jīng)理人制度,必須保證企業(yè)聘用職業(yè)經(jīng)理人的領(lǐng)導(dǎo)地位和薪酬自主的評定體系,制定對職業(yè)經(jīng)理人的科學(xué)評價體系和基本標(biāo)準(zhǔn),保證職業(yè)經(jīng)理人能夠自由流動并獲得權(quán)益保障,同時還要進(jìn)一步完善高層人才的市場、健全人才的中介組織。
此次培訓(xùn)班為期5天,設(shè)置了“全媒體時代出版企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者媒體素養(yǎng)與溝通技巧”“戰(zhàn)略思維與創(chuàng)新管理”等專業(yè)課程,由安徽出版集團(tuán)董事長王亞非、清華大學(xué)新聞與傳播學(xué)院副院長史安斌等大型出版?zhèn)髅郊瘓F(tuán)負(fù)責(zé)人和知名專家學(xué)者主講。
66位學(xué)員參加培訓(xùn),獲得清華大學(xué)結(jié)業(yè)證書和國家新聞出版廣電總局頒發(fā)的繼續(xù)教育證書。